服务项目 |
灵活用工,节税 |
面向地区 |
公司类型 |
有限责任公司 |
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注册资金 |
500万元以上 |
注册公司 |
公司变更 |
通过好帮手灵工平台将常规的劳动用工模式转化为劳务众包、业务承包等灵活用工形式，既无需过多调整员工工作形式和习惯，又可以构建多种用工形式。
好帮手灵工平台基于自主研发的灵活用工众包平台，为企业客户提供智能派单、薪税合规等一站式灵活用工解决方案，帮助企业优化用工模式，降低企业用工成本。
1）降低用工成本。
采用灵活用工的方式，可以让人才以流动的方式为企业服务，降低了企业人力资源管理的成本。
2）规避用工风险
过去用人单位用多是直接和劳动者签订合同，由此引发了诸如如编制人数、合同纠纷、员工辞退、事故工伤等一系列问题。
但灵活用工的出现，恰好解决了这一问题。其中的劳务外包是由劳动者与外包组织建立的劳动关系，与用工单位是劳务关系，即使发生劳动争议，也是由劳务外包组织负责协调处理。用人单位使用的是劳务外包组织的员工，因此不占用人单位编制，对用人单位来说没有任何风险和责任。
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